Um cartão feito para você, para a sua família ou empresa. Peça já o seu!
Melhor para o funcionário: valorize quem trabalha com você!
Só quem oferece a melhor qualidade em produtos, atendimento, instalações e preços baixos pode também oferecer o melhor para sua empresa. Com os cartões e convênios do Pinheirão Supermercados, as vantagens são garantidas, afinal, desenvolvemos cartões que se adequam ao perfil do seu negócio!Não importa se sua empresa é micro ou grande porte, o Pinheirão tem a opção certa para facilitar sua vida.
Melhor para o funcionário: Liberdade e satisfação garantidas.
Melhor para sua empresa: Um sistema moderno, prático e ágil.
Muito mais prático do que a cesta básica, o Cartão Vale Cesta do Pinheirão Supermercados facilita a vida do empregador e do funcionário, eliminando as etapas de cotações de preços, armazenamento e distribuição do benefício.
A empresa estabelece qual valor será creditado e o funcionário escolhe o que e quando comprar. Com crédito cumulativo, é a opção certa para quem quer oferecer mais praticidade aos colaboradores.
Pensado para suprir as necessidades de consumo da empresa, o cartão de Crédito Rotativo do Pinheirão Supermercados facilita a compra de itens básicos, como produtos de higiene, limpeza e copa.
Ao final de cada mês, é emitida a nota fiscal referente ao total consumido, juntamente com o boleto para pagamento, na data combinada diretamente com a empresa.
Todos sabemos que funcionários valorizados trabalham melhor e garantem resultados melhores para qualquer negócio. Pensando nisso, o Pinheirão Supermercados oferece o Cartão Vale Presente. Basta encomendar, que o cartão, com o crédito determinado pelo empregador, é enviado diretamente a empresa.
Esta modalidade é ideal para presentear funcionários e colaboradores em datas como aniversários, promoções, cumprimento de metas e até como um substituto para cestas de Natal.
Melhor para sua empresa: um sistema moderno, prático e ágil.
Com o Convênio do Pinheirão Supermercados as empresas oferecem aos trabalhadores a vantagem de crédito para fazer as compras do mês. O limite e o período são estipulados pelo empregador, sendo que os gastos são descontados diretamente da folha de pagamento. Toda essa praticidade com a vantagem do relatório de despesas e comprovantes assinados, possibilitando garantia e controle para ambas as partes.
